Поднимаясь над индивидуальными желаниями, мы восполняем их более высоким расчетом, согласно которому человек вкладывает в работу столько, сколько позволяют ему его личные отпущенные природой свойства. При этом он присоединяется к общей единой системе, от которой он и получает эмоциональную и душевную компенсацию. Никакого другого более верного расчета не существует, и пока мы этого не поймем, кризис не закончится...
В интегральном мире только новая система производственных отношений сможет гарантировать успешность бизнеса. Новые рычаги управления – это отношения между работниками фирмы. Схема «начальник – подчиненный» будет продолжать работать и дальше, но только внутри системы товарищеских отношений, единства и устремленности к общей цели на уровне фирмы, страны и всего мира. Ни одна фирма не сможет вписаться в новую экономическую систему, если она не пройдет процесса внутреннего обновления, метаморфозы, результатом которой станет добровольное и осознанное приятие новой шкалы ценностей...
Мы все должны стать единым гармоничным организмом, причем в расчет берутся не только наши физические действия, но и мысли, и желания. Так что никакие «откаты» здесь не пройдут! Но что действительно поможет – это если богатые люди выделят средства на интегральное образование и воспитание общества. А дальше изменение отношения между людьми подействует так, что все излишки распределятся правильным образом, приведя все общество к состоянию материального равновесия и душевной гармонии...
На чем будет основана экономика будущего? Если во главу угла не будут положены деньги, тогда что явится стимулом, вокруг которого завертится экономическая жизнь в новом обществе?..
Изменение, которое предстоит пройти человечеству, лежит не в экономическойплоскости, не в денежной сфере, не в торговых отношениях между нами, а в нашем собственном сознании. Нам предстоит осознать нашу взаимосвязь и необходимость равновесия с природой...