Круглые столы – "Кадровые секреты", передача 10 февраля 2013 г.

Из круга – в духовный мир

Вопрос: Совокупность людей в интегральном круге образует новую силу – интегральность, т.е. разум и чувства людей, сложенные вместе?

Это не просто сложенные вместе, а взаимно дополняемые разум и чувства. Поэтому они образуют новую физическую интегральную силу. И это не просто сумма, а сумма всех усилий приподняться над собой для соединения с другими, то есть духовная сила.

Духовная – значит, "оторванная от эгоизма", ведь каждый должен приподняться, чтобы начать соединяться с остальными.

Все наши маленькие усилия складываются вместе, и тогда на соединении между нами мы начинаем ощущать нечто новое – очень хорошее, доброе, приятное, безопасное.

Допустим, в круге сидят десять человек, но при обсуждении получается не просто комбинация из десяти человек, а в бесконечное число раз больше. Потому что, если я отменяю себя, чтобы соединиться с одним и с другим, и с третьим, а они в свою очередь тоже, и каждый из нас получает таким образом интегральное желание, и потом с этим интегральным желанием мы снова "входим" друг в друга в едином сопереживании, то получается многократное самоумножение, – мы как бы вытягиваем себя за волосы из нашего мира в духовный мир.

Интегральный эгоизм

Вопрос: Есть ли разница, для кого мы проводим интегральное обучение: для студентов бизнес-школы с высоким эгоизмом или, допустим, для аптекарей, которые ничего не хотят. Существует ли какая-то специфика в нашем подходе к ним?

Специфика может заключаться в парочке вопросов, которые помогут ковырнуть, расшевелить людей и дать им раскрыться.

Аптекарям со слабой мотивацией можно сказать: "Символ вашей эмблемы – змей. Где же этот змей, который висит над вами? Попытайтесь раскрыть его в себе! Где ваш спящий эгоизм, или он только в лекарствах?".

А для других, которые и так эгоисты, и рвутся вперед, наоборот: "Высшая форма эгоизма – это интегральный эгоизм. Давайте найдем его. Для того чтобы достичь любой высшей цели надо быть сколоченными в хорошую группу. Сегодня мы видим, как природа обязывает нас к этому. Так что, самый наивысший эгоизм – интегральный. Давайте придем к нему".

Вопрос: Как объяснить людям, что такое интегральный эгоизм?

Интегральный эгоизм – это когда все ставят перед собой только одну задачу: вместе достичь цели, и ради этого готовы быть как один человек.

Люди постепенно начинают понимать, что их взаимодействие определяет эту цель. Как только взаимодействия нет, цель исчезает. Они не могут ее достичь, ведь она обретается только в новом общем желании.

Реплика: Выходит, что благодаря интегральности, эгоизм может быть очень высоким?

Высоким до бесконечности. Интегральный эгоизм не ограничен земными рамками.

Интегральный посыл – через "круглые столы"

Вопрос: Самый верный способ передачи интегрального посыла – это "круглые столы". Формат круглого стола: один ведущий и девять участников. Или ведущий может оставаться за кругом, а в круг садятся десять участников?

Допускается и то, и другое. Если ведущий участвует в обсуждении, то он не должен вести себя как преподаватель или воспитатель – он со всеми на равных. А вне круга он остается воспитателем: может указывать, делать замечания, задавать вопросы.

Вопрос: Почему ведущими должны быть наши представители, владеющие методикой интегрального обучения?

Во-первых, наш ведущий связан с нами, с нашей группой, с нашей работой и поэтому в нем есть интегральный, энергетический заряд – свет, который он пропускает через себя на тех людей, с которыми имеет дело. А иначе это не окажет воздействия.

Вопрос: Как ведущий должен готовить круг, ведь ему надо как-то настроить людей?

В первую очередь, ведущий должен настроить себя на необходимые параметры: работа с собой, с Творцом, с группой, растворение в этом, полная связь между всеми. Потом он начинает подключать к своему состоянию группу тем, что объясняет им обычными земными словами какие-то особые установки из Высшего управления.

Ведущий должен чувствовать, насколько он ведет публику к заданной цели, чтобы они в итоге стали ощущать между собой интегральное взаимодействие.

Вопрос: Устраивая круглый стол на какую-либо тему, допустим, "Как быть здоровым", мы думаем уже не о самой теме, а о сонастройке в группе?

В любом случае должен быть план, построенный на совмещении между психологией людей, тем, что они обсуждают в группе, и той духовной установкой, которую вы хотите внести в эту группу.

Духовная установка – это интегральное объединение, когда каждый отменяет себя ради общего группового анализа, соединения и ощущения.

Свет интегрального поля

Вопрос: Почему я, как ведущий в интегральных кругах, иногда провожу свет на остальных, а иногда – нет? И круг это очень чувствует.

Все зависит от того, насколько вы соединены с нами.

Свет нисходит сверху по пирамиде через всех каббалистов, и проходит через меня на все группы, включая женщин. Если человек аннулирует себя перед группой, передо мной, то таким образом подключается к этой системе, и тогда в свою очередь становится проводником; если нет, то – нет.

Вопрос: Как сделать так, чтобы не было сбоев, и люди всегда получали свою порцию света? Допустим, два наших преподавателя работают с группой на предприятии. Что именно зависит от них?

Если они правильно работают между собой, то сразу же задают всем такой тон, такую высоту, такое стремление к единению, что никто не будет возражать, и сбоев не будет. Когда начинает создаваться интегральное поле, оно втягивает в себя всех.

Но сначала это поле создается между людьми, владеющими интегральной методикой. Поэтому в группу начинающих надо посадить два-три наших человека. Им будет видно, как лучше выстроить работу, каким образом перетасовываться, обсуждать.

Кроме того, надо учитывать правила проведения семинаров: никаких осуждений, никакой политики, никаких силовых приемов – всё только на сотовариществе и только ради того, чтобы достичь взаимодействия. Иначе, зачем учиться? Ведь изначально сам подход интегрального обучения предполагает доброжелательность.

Блиц на тему "круглых столов"

Вопрос: Можно ли устраивать круглые столы на политические и религиозные темы?

Нет. Это приводит к разобщению людей, а не к объединению. Любая тема, которая разобщает людей, не годна для круглых столов.

Вопрос: Каким должен быть главный результат обсуждения в кругах?

Результатом круглого стола является формирование нового интегрального мировоззрения человека на какие-то определенные вопросы. Допустим, мы вдесятером обсуждаем какую-то проблему, и в процессе обсуждения у меня появляется на нее новый интегральный взгляд – не мой личный, а наш общий.

Вопрос: Нужно ли добиваться теплого ощущения при обсуждении в интегральных кругах?

Конечно, ведь если людям было приятно, то они придут еще. Пусть они даже ничего не поняли, но им было хорошо. Постепенно они начнут видеть, что через интегральное взаимодействие можно по-другому смотреть на мир. И это самое главное – поменять позицию. Поэтому сначала ощущения, а потом уже осмысление.

Вопрос: Какие темы, на ваш взгляд, предпочтительнее в данный момент для обсуждения с внешней публикой?

Любые темы, которые интересуют данный контингент, ведь с бабушками вы не будете говорить на темы, интересующие мужчин, например, о футболе и т.д. Поэтому собирать круги надо по каким-то общим интересам.

Вопрос: Что первично на круглом столе: острая, привлекательная тема или атмосфера объединения?

Отношения важнее, без этого – никуда. Интегральный стол предполагает такое сотрудничество, когда все настроены только на объединение.

Говорить о хорошем

Вопрос: Во время обсуждений за круглым столом лучше говорить о плохом или о хорошем? Людям, может быть, интересно обсуждать какие-то кровопролитные события, а мы хотим показать им идеальное исправленное состояние, и говорить о работе мечты, о семейном счастье.

Это зависит от того, как вы ставите вопрос, в каком виде требуете ответ, какие проблемные пункты перечисляете. Этим вы уже наводите людей на определенную точку. А теперь они должны вместе найти, как прийти к этой точке.

То есть они должны понимать, что результатом круглого стола должны быть абсолютно четкие правильные решения, которые создаются совместными желаниями и разумом.

Вопрос: И все-таки, что лучше? Телевидение, например, привлекает людей в основном за счет скандальных историй и криминальной хроники.

Телевидение – это зеркало общества. Мне кажется, что ни одно телевидение мира не несет столько вреда своему народу, сколько телевидение России! Просто поразительно, чем оно пичкает общество, а потом все удивляются, почему люди такие.

Поэтому сама постановка вопроса на семинарах должна быть положительной, а его решение основано только на интеграции. Нужно подбирать такие темы, которые не оставят человека равнодушным, и стремиться к тому, чтобы он понял, что в итоге своего развития он обязан достичь полного подъема над собой.

Я не представляю, какие могут изучаться темы кроме как интеграция, взаимозависимость, свобода воли, любовь, дружба и все прочее, естественно, в нашей трактовке.

Сила мысли

Вопрос: Если мы рисуем картины светлого будущего, то как бы его осуществляем? Как говорится, "Хочешь быть счастливым – будь им!"?

В общем, это верно, потому что мысли работают. Если мы будем культивировать в себе положительные мысли, то естественно будем создавать в интегральных кругах и вообще повсюду положительное поле и запускать положительные силы природы.

С другой стороны, это поле в свою очередь тоже будет воспитывать нас. Поэтому желательно всегда быть в хорошем настроении, с хорошей поддержкой, и тогда относительно легкая жизнь нам гарантирована.

Ведь мы находимся в абсолюте природы, и внутри нас протекают всевозможные данные, а мы их воспринимаем как течение жизни. Поэтому если те же данные, которые сейчас протекают в нас, мы будем воспринимать по-другому, то жизнь будет казаться совершенно иной. Получается, что мы сами регламентируем качество нашей жизни, – какая она: добрая или злая, целевая или бессмысленная.

Вы не представляете, как мы влияем друг на друга! Даже если человек не выходит из дому, он все равно влияет на остальных! Это же одно единое поле!